Szkolenia menedżerskie
Szkolenia menedżerskie, szkolenia biznesowe dla menedżerów i pracowników, warsztaty biznesowe dla specjalistów. Komunikacja, motywowanie, przywództwo. Szkolenia zamknięte prowadzone przez praktyków.
Szkolenie z zarządzania projektem
Warsztat przywództwo
Szkolenie z motywowania
Szkolenia z zarządzania sprzedażą i handlowe
Warsztaty handlowe, psychologia sprzedaży i negocjacje, techniki handlowe. Strategie handlowe, zarządzanie sprzedażą, motywowanie handlowców, komunikacja. Gry negocjacyjne.
Szkolenia miękkie
Szkolenia miękkie dla menedżerów, specjalistów, handlowców, brygadzistów. Warsztaty z efektywności osobistej, współpracy i komunikacji, umiejętności interpersonalnych. Gry szkoleniowe.
24 drużyny, 6000 pionków i drugie tyle monet, 14m2 plansz do gry. Razem z pracownikami Hasco Lek rozegraliśmy największą biznesową grę symulacyjną w polskiej historii. 140 przedstawicieli medycznych i pracowników marketingu przez 4 godziny sprawdzało się w roli decydentów, innowatorów
Zdalne warsztaty interaktywne i team building w NokiiWymień interaktywne, grupowe metody prowadzenia szkoleń, których nie da się zrealizować online. Gry team building? Scenki? Burze mózgów? Jeśli znalazłeś taką metodę – spróbujemy przekonać cię, że nie masz racji. Oto opis warsztatów menedżerskich i spotkań team building, jakie zrealizowaliśmy
Wojna z pracodawcą zza płotu.Jesteś najlepszym pracodawcą w mieście. Zrekrutowałeś dobrą załogę, zainwestowałeś w liczne szkolenia. Wiążesz ze swoimi ludźmi wieloletnie plany. I nagle przy Twoim płocie ktoś stawia napis widoczny na lewym zdjęciu (powyżej). Tydzień później dwóch najlepszych inżynierów składa wypowiedzenie. „Wojna” –
Talent Sharing – wymiana innowacji między Orange i Grupą ŻywiecIm większa grupa talentów o zróżnicowanym doświadczeniu, tym więcej przełomowych innowacji mogą wymyślić. Skąd jednak wziąć taką dużą grupę? Rynek pracy nie rozpieszcza... Na dodatek, im dłużej dany zespół dla nas pracuje, tym bardziej jego członkowie upodobniają się do siebie
Pilna zmiana zachowań handlowców 0zł w budżecie HR – gra zmieniająca postawy sprzedawców- Albo w ciągu kwartału całkowicie zmienimy zachowania naszych sprzedawców, albo konkurencja odbierze nam rynek – powiedział nam klient. Jego firma była w przededniu rewolucji: nowe przepisy za kwartał przewrócą rynek do góry nogami, ale handlowcy wciąż nie byli na
